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SAP C-SMPADM-30 Prüfungsaufgaben, C-SMPADM-30 Online Tests & C-SMPADM-30 Fragen Und Antworten - Stages-Infographie

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NEW QUESTION: 1
Which of the following is comprised of any employee payments not associated with wages and salaries?
A. Direct compensation
B. Non-monetary compensation
C. Indirect compensation
D. Monetary compensation
Answer: C
Explanation:
Answer option C is correct.
Chapter: Compensation and Benefits
Objective: Total Rewards Defined

NEW QUESTION: 2
The court case that identified adverse impact as an unlawful employment practice was which of the following?
A. Albemarle Paper v. Moody
B. Taxman v. School Board of Piscataway
C. Washington v. Davis
D. Griggs v. Duke Power Co.
Answer: D
Explanation:
Explanation/Reference:
Answer option C is correct.
Griggs identified adverse impact to mean that discrimination need not be intentional to exist; Albemarle Paper (D) extended the concept to require that tests must be validated in accordance with the EEOC Uniform Guidelines for Employee Selection Procedures. Washington (A) determined that employment tests resulting in adverse impact are acceptable if they predict future success on the job. Taxman (B) found that employment decisions made on the basis of race are discriminatory.
Chapter: Workforce Planning and Employment
Objective: Review Questions


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